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編者按

高新區(qū)圍繞“兩區(qū)三高地”建設(shè)目標(biāo)，用人才“第一資源”激發(fā)創(chuàng)新“第一動(dòng)力”，一批批優(yōu)秀人才不斷為高新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展注入新能量。3月15日起，高新區(qū)微信公眾平臺(tái)開(kāi)設(shè)《聚“智”賦能  產(chǎn)業(yè)興區(qū)》專欄，充分展示高新區(qū)“產(chǎn)業(yè)興區(qū)”先進(jìn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的魅力風(fēng)采。本期讓我們一起來(lái)認(rèn)識(shí)唐山通力齒輪有限公司總經(jīng)理張志海。

張志海，現(xiàn)任唐山通力齒輪有限公司總經(jīng)理。作為市屬國(guó)有制造企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人，張志海緊緊圍繞高質(zhì)量發(fā)展主線，深耕齒輪專業(yè)技術(shù)和主機(jī)配套市場(chǎng)數(shù)十年，致力于打破國(guó)外技術(shù)壟斷與封鎖，把研發(fā)設(shè)計(jì)、高端制造及人才優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，在技術(shù)創(chuàng)新和市場(chǎng)開(kāi)拓等方面卓有成效，使唐山通力齒輪成為我市汽車零部件制造領(lǐng)域中極具潛力和增長(zhǎng)優(yōu)勢(shì)的亮點(diǎn)。2023年，榮獲唐山高新區(qū)“產(chǎn)業(yè)興區(qū)”先進(jìn)個(gè)人稱號(hào)。

堅(jiān)定站位，夯實(shí)政治基礎(chǔ)。作為國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人，張志海始終堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)放在首要位置，能夠深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神，自覺(jué)踐行“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定““四個(gè)自信””，做到“兩個(gè)維護(hù)”，嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”和“兩個(gè)責(zé)任”，遵守國(guó)家法律法規(guī)，聚焦企業(yè)發(fā)展主責(zé)主業(yè)，攻堅(jiān)國(guó)企改革任務(wù)，清正廉潔、實(shí)干擔(dān)當(dāng)，為國(guó)有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展夯實(shí)政治基礎(chǔ)。

凝心聚力，打造企業(yè)增長(zhǎng)極。張志海以黨的二十大報(bào)告提出的“加快實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，加快實(shí)現(xiàn)高水平科技自立自強(qiáng)”為目標(biāo)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司黨政班子和廣大干部職工，以企業(yè)家的胸懷和擔(dān)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展，把握行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，推進(jìn)科技創(chuàng)新、加快轉(zhuǎn)型升級(jí)，以睿智的眼光錨定電動(dòng)、新能源產(chǎn)品領(lǐng)域，推動(dòng)企業(yè)向“專精特新”轉(zhuǎn)型升級(jí)。面對(duì)手動(dòng)變速器市場(chǎng)逐步萎縮、銷量逐年下滑趨勢(shì)，他帶領(lǐng)通力公司全體職工以市場(chǎng)開(kāi)拓和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整為抓手，遵循市場(chǎng)規(guī)律，錨定市場(chǎng)所需，成功開(kāi)發(fā)出FD05、FD06、FD07系列分動(dòng)器，在穩(wěn)固現(xiàn)有市場(chǎng)前提下，聚焦分動(dòng)器產(chǎn)品，積極開(kāi)拓市場(chǎng)，成功成為鄭州日產(chǎn)、福田汽車、北汽越野、江淮汽車的產(chǎn)品配套廠家。經(jīng)過(guò)不懈努力，公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)穩(wěn)步提升，利潤(rùn)總額由2019年的虧損495.78 萬(wàn)元到2023年實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)616.15萬(wàn)元,公司“變革紅利”呈不斷上升趨勢(shì)，成功實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)品轉(zhuǎn)型升級(jí)和經(jīng)營(yíng)效益的穩(wěn)定增長(zhǎng)，先后榮獲河北省研發(fā)機(jī)構(gòu)A級(jí)企業(yè)、河北省“專精特新”示范企業(yè)、國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)等稱號(hào)。

履職盡責(zé)，強(qiáng)化國(guó)企擔(dān)當(dāng)。張志海作為一名國(guó)有企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人，始終以踐行國(guó)企責(zé)任，履行使命擔(dān)當(dāng)為己任，積極組織開(kāi)展職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新和勞動(dòng)競(jìng)賽、導(dǎo)師帶徒、崗位練兵、技術(shù)比武等活動(dòng)，為企業(yè)和社會(huì)培養(yǎng)了大批工匠型人才。積極貫徹落實(shí)工資分配制度改革制度，保障職工合法權(quán)利和薪酬待遇，員工的幸福感、企業(yè)的凝聚力不斷增強(qiáng)，為企業(yè)的長(zhǎng)足穩(wěn)定發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。